严格程序监督 打造金润源阳光人事
2022/11/28 16:29:00 点击：
11月25日，水务公司开展劳务派遣人员招聘面试工作，此次面向社会公开招聘共有23人报名参加。集团公司党群工作办公室、纪检监察办公室全程参与监督劳务派遣人员笔试及面试流程，全面保障此次招聘程序公平、公正，全力打造水务公司阳光人事。
上午9时，招聘工作正式开始，经现场抽取评委及工作人员后，对此次招聘竞争最大的政务服务中心供水窗口工作人员进行笔试，最终7名应试者进入面试环节。
上午10时，评委组对仙女水厂调度中心调度员、政务服务中心供水窗口工作人员、姚家港泵站生产运行工等岗位15名应试人员进行逐一面试，通过应急处理能力、抗压能力、岗位认知等测试，成功招聘4人。
此次劳务派遣人员招聘工作在集团公司党群办、纪检监察室和水务公司的精心组织和高效配合下顺利结束，通过集团公司正确把握和纪检监察全过程参与监督，严格选人用人程序，为水务公司高质量发展增添新动力。
上午10时，评委组对仙女水厂调度中心调度员、政务服务中心供水窗口工作人员、姚家港泵站生产运行工等岗位15名应试人员进行逐一面试，通过应急处理能力、抗压能力、岗位认知等测试，成功招聘4人。
此次劳务派遣人员招聘工作在集团公司党群办、纪检监察室和水务公司的精心组织和高效配合下顺利结束，通过集团公司正确把握和纪检监察全过程参与监督，严格选人用人程序，为水务公司高质量发展增添新动力。
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